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Online-Akademie für Mitarbeiter

Die Medizin und die Pflege entwickeln sich kontinuierlich fort. Da ist es wichtig, immer auf dem neuesten Wissensstand zu sein.

Das Sana-Klinikum Remscheid bietet daher den Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit, externe Fortbildungsveranstaltungen zu besuchen. Auch intern existiert ein breites Weiterbildungsprogramm. Ergänzt werden die Angebote durch die Sana Online-Bibliothek und durch ein E-Learning-Tool. So können Mitarbeiter auch von zuhause ihr Wissen vertiefen.

Das Sana-Klinikum Remscheid bietet die Online Weiterbildungskurse gemeinsam mit der spm GmbH an. Das Unternehmen entwickelt und realisiert online Weiterbildungskurse und Unterweisungskurse speziell für Krankenhäuser, Kliniken und Behörden.

Mitarbeiter des Sana-Klinikums Remscheid haben die Möglichkeit über ihren persönlichen Nutzernamen und ihr persönliches Kennwort die Online-Akademie zu betreten und die entsprechenden Angebote zu nutzen.

Die Adresse lautet: http://newspm.de/login/login_sanarheinland.aspx

Bedienungsanleitung

Mit unserem neuen Portal „onlineacademy“ haben Sie die Möglichkeit, Schulungen zeitlich flexibel zu absolvieren.

  1. Anmeldung unter: http://newspm.de/login/login_sanarheinland.aspx
  2. Benutzername: sddgPersonalnummer (Ihre Personalnummer finden Sie auf ihrer Abrechnung (oben links 7 stellig) oder erfragen sie diese im Personalmanagement)
  3. Passwort: testrheinland

Das Passwort zum Start ist für alle Mitarbeiter/-innen zunächst „testrheinland“. Bitte ändern Sie das Passwort nach ihrer ersten Anmeldung (unter Option: Passwort ändern).

Beispiel:

  • Benutzername: sddg1234567
  • Kennwort: testrheinland

Sie können Ihre Pflichtfortbildungen in der onlineacademy während Ihrer Arbeitszeit in der Klinik absolvieren oder sich in Ihrer Freizeit von zu Hause einloggen. Die Lerndauer in Ihrer Freizeit wird Ihnen als Arbeitszeit anerkannt. Bitte teilen Sie dem Personalmanagement unter: personalmanagement-duesseldorf@sana.de mit, wenn Sie die Pflichtfortbildung außerhalb der Arbeitszeit absolviert haben.

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